学校保安劳务合同 保安用工合同范本

门卫是保卫工作中的第一道防线,那么对于门卫用工合同协议书你们是怎样理解的?以下是在小编为大家整理的门卫用工合同协议书范文，感谢您的欣赏。

门卫用工合同协议书范文一

甲方:

乙方:

为保证全局绝对安全，防止被盗事件发生，经研究决定聘用门卫值班人员2人。本着公平、公正的原则，经双方协调，签订如下协议：

1、甲方安装厂内职工发放工资制度发放乙方工资。

2、乙方必须服-从甲方安排，当值人员必须忠于职守，按时开关大门，按规定检查出入车辆和材料，上下班必须交接清楚，并将有关情况记录在案，方可交接班。

3、乙方在当值期间如院内发生问题，必须主动制止，同时报告有关主管人员。事后经查实确认。

4、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律，并不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜，不得私自离岗溜岗和迟到早退。

5、乙方在交接班前应负责门卫前后环境卫生清扫工作。

6、乙方不得同意外来人员到甲方打水，收购废品，叫卖，或到办公室推销产品等，特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。

7、甲方不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

8、乙方不得利用换班空间在院内干其它劳动活(包括装卸活动)。

9、乙方不得带家属在甲方院内开火做饭，长期居住和留宿外来人员。

10、乙方对所有外来人员及车辆出入，必须履行检查登记手续。

11、本协议试用期为一个月，双方满意协议生效，有效期为壹年，协议到期后双方无异议，协议可顺延。乙方如不愿意继续履行协议必须在10天前向甲方提出。甲方不愿继续再用乙方在5天前通知乙方，乙方在协议未正式终止前出现问题，甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。

12、本协议签字后立即生效。

13、此协议一式贰份，双方各执一份。

甲方：乙方：

年月日：

门卫用工合同协议书范文二

甲方：

乙方： 身份证号码

1、根据有关规定, 经协商甲、乙双方共同签订本协议, 共同执行。

2、本协议期限为7个月，自20xx年11月1日起至20xx年5月31日止。

3、工作任务：

3.1甲方安排乙方在门卫岗位，从事该岗位职责范围内的工作;

3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;

3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;

3.4因甲方工作情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。

4、劳动报酬：根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的劳动报酬为1000元/月，大写：壹仟元。

5 劳动纪律：

5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、劳动安全卫生制度等各项规章制度。

5.2 24小时待岗，不得擅自离岗、脱岗、换岗。

5.3 保持长期大门关闭，有来访者问明来访事宜，登记方可进入。

5.4 巡视单位财产，安全设施。

6、协议的终止、变更、续签和解除:

6.1本协议期限届满时即终止, 由于工作需要, 在双方同意条件下, 可续签协议, 并应提前 1 个星期办理续签协议手续。

6.2经双方协商同意, 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

6.3任何一方提前解除协议, 均应提前3日通知对方。

7、协议如有未尽事宜, 甲、乙双方协商修订、补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

8、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

签订日期:

门卫用工合同协议书范文三

甲方：

乙方：

甲方因工作需要招聘门卫值班人员，乙方自愿申请应聘，甲方聘乙方为单位值班门卫人员。经甲、乙双方议定，达成如下协议条款，共同遵守：

一、甲方责任

1、甲方在乙方上岗期间，按每月标准工资 800元计发。

2、甲方给乙方提供工作所需的场所，配发必要的工作用具，保证乙方能正常开展工作。

3、甲方向乙方免费提供正常照明和用水。

二、乙方工作职责

1、乙方不享受其它福利待遇，不享受星期天、节假日，乙方须妥善安排好时间，保证全天24小时有人职守。

2、乙方应负责单位门口及院内的环境卫生清扫工作。

3、乙方应做好报刊杂志的收发工作。

4、下午下班后，乙方要及时进行巡查，发现外来人员， 及时要求其尽快离开单位，防止盗窃等事故发生。晚班不得随意让本单位以外人员和车辆进出。同时乙方不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜。

5、乙方须忠于职守，按时开关大门，大门晚11点落锁。

6、乙方在当值期间如院内发生盗窃案及火灾事故， 须及时报告有关主管人员。

7、乙方须搞好单位门前三包工作，未尽到责任搞好门前三包工作被县城管部门及相关单位通报或罚款的，每通报或罚款甲方一次甲方罚款乙方拾元。

8、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外，不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。

9、乙方不准在甲方值班室内组织、参与打牌、玩麻将等赌博活动。

10、本协议有效期为壹年，自20xx年 月 日--201 年 月 日，协议到期后双方无异议，协议自动顺延壹年。乙方如不愿意继续履行协议必须提前10天向甲方提出。甲方不愿继续再用乙方在10天前通知乙方。

11、此合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自盖章签字之日起生效。

甲方：(盖章) 乙方(签字)：

签字时间： 年 月 日

甲方： 学校(以下简称甲方)

乙方： 保安员(以下简称乙方)

甲方根据上级有关要求和安全工作需要，决定接受县保安公司聘用的保安队员提供安全保卫工作，并经甲乙双方平等自愿协商一致，达成如下协议。

一、服务期限

合同有效期为一年，自2010年9月1日至2011年8月31日止。合同执行期间，双方不得擅自变更或解约，需变更合同内容或解约，需在变更或解约前双方进行协商，如有一方擅自终止合同，应负违约责任。

二、工作时间与任务

1、为了确保学校师生人身和财产安全，门卫室必须坚持24小时有人在岗(包括节假日在内)，具体由保安自行安排。

2、严格控制学生在校期间家长接送学生的车辆进入校园。其它为学校服务的车辆经学校同意方可进入校园。

3、严格按照学校的作息时间开关校门，上学、放学和经批准车辆经过时开大门，其余时间开小门，每天晚上10时30分可将铁门锁上，学生放学集中出校门时保安应站在门口维持秩序，确保学生通行无阻。

4、课间不允许学生外出，如有因事因病需外出的学生须有由相关教师签字的请假条，或有班主任老师陪同方可离校。

5、协助学校做好校门口清洁卫生工作，并制止个体摊贩在校门前5米范围内摆摊设点。

三、岗位待遇

1、工资待遇。政府补贴每人每月700元，财政、人事部门将相关经费拨至教育帐户后，由用人单位发至保安手中，不享受工资以外的其它福利待遇。

2、办理基本养老保险。由县人力资源和社会保障部门统一为通过购买公共服务公益性岗位就业的人员(不含国有企业改制已一次性参保缴费人员)办理城镇职工基本养老保险手续并缴费，其中个人负担8%。

3、由甲方为乙方购买人身意外保险(100元/年)。

四、双方的权利和义务

(一)甲方的权利和义务

1、甲方有权对乙方进行相应的管理和监督，对乙方违背本合同职责的行为及时批评教育，实事求是向县保安公司通报，必要时有权利要求县保安公司更换保安人员。但甲方不得指使乙方从事违纪违法犯罪活动。

2、在县财政拨款到位的前提下做好乙方工资发放的有关工作。

3、为乙方提供必要工作和生活条件，如值班室、办公桌椅、生活用水、照明用电等。

4、制订并执行内部安全防范规章制度，教育本单位员工配合和支持乙方履行保安职责的义务;

5、为乙方提供服装、器械等经费(三年内不超过1800元)。

6、为乙方购买人身意外保险(100元/年)。

(二)乙方的权力和义务

1、乙方须向甲方提供健康证、上岗证等相关证件。

2、在执行勤务时，必须着统一的保安服装，佩戴相应器械。

3、必须服从甲方和县保安公司的双重领导，认真学习政治、业务和法律知识，尽职尽责，为甲方提供高质量的保安服务;

4、必须遵纪守法，文明执勤，不得迟到、早退、脱岗、串岗，不得有法律、法规禁止的违法行为;

5、必须认真维护学校正常工作秩序，防范刑事、治安案件发生，制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发现的违法犯罪人员及时报告(或报警)或协助公安部门抓获，扭送当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾害事故现场，应先行保护并协助公安机关维护秩序。

6、认真做好执勤、来人来访登记和传讯工作。禁止一切闲杂人员进入校园。

7、在执勤中，如发现各种不安全隐患，除采取应急措施外，应立即报告甲方领导，保卫甲方师生人身、财产安全。

8、保安人员必须严格执行甲乙双方的规章制度，凡因保安人员工作失职造成的一切事故的经济损失和有关责任均由乙方负责。

9、乙方在履行保安职责时发生人身损害事件，甲方不承担责任。

六、违反劳动合同的责任

1、合同期限内，任何一方无故解除合同，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金额为1000元。

2、乙方未完成甲方交给的工作任务，视乙方违约并支付违约金，造成损失予以赔偿。

六、此合同一式三份，甲乙双方和县保安公司各执一份。

甲方代表签字(公章) 乙方代表签字(公章)

身份证号码：

订约日期 年 月 日

用人单位名称：___________(下称“甲方”)

劳动者姓名：___________(下称“乙方”)

身份证号码：___________

联系方式：___________(固定电话)(移动电话)

甲乙双方，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《_劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，确定劳动关系。

一、合同的类型与期限

(一)甲、乙双方选择合同类型为固定期限，自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止，共签订___________年合同(___________个月)。

二、工作内容与工作地点

(一)甲方聘用乙方为保安队员，并委派乙方到甲方服务单位(即用工单位所在地，下称“用工单位”)从事保安服务工作，期限为___________年。合同样本网

(二)乙方的具体任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务，做到及时发现、及时报告和积极配合用工单位处置“四防”，严格遵守幼儿园接送制度，严格做好来访登记，禁止陌生人进园，提高用工单位的内部安全防范。

(三)乙方的工作地点为___________。

(四)乙方应认真履行甲方及用工单位制定的岗位职责，完成其本职工作;未经甲方和用工单位允许，乙方不得在其它单位兼职。

(五)甲方应当将与用工单位签订的保安服务合同内容告知乙方;乙方应在合同书上签写“我已阅读”及本人姓名。

三、工作时间与休息休假

乙方的工作时间，由用工单位确定。因保安服务工作的特殊性，经报劳动行政部门审批，乙方实行不定时工作制。

四、劳动报酬

(一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。甲方按每年12个月发放工资，乙方的月工资为___________元/月(其中寒暑假为三个月，每个月工资为___________元/月)。

(二)甲方于每月___________日以人民币形式支付乙方上月工资。

五、乙方享受福利待遇

六、劳动合同的变更、解除和终止

1、甲方对乙方进行职业技能、安全、规章制度等必要的教育与培训，乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。

2、因乙方不遵守相关规定的，应按甲方依法制定的规章制度进行处理。

(一)乙方有下列情形之一，甲方可以解除劳动合同：

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

2、严重违反甲方(或用工单位)的规章制度的;

3、严重失职，营私舞弊，给甲方(或用工单位)造成重大损害的;

4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方(或用工单位)的工作任务造成严重影响，或经甲方提出，拒不改正的;

5、以欺诈(包含但不限于：1、曾受过治安、刑事处罚的等;2、未与原工作单位解除劳动合同;3、隐瞒不符合保安人员招录条件中所列病史的;4、其它情形)等手段，致劳动合同无效的;

6、被依法追究刑事责任的;

7、用工单位依法退回乙方的;

8、患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;

9、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

乙方依法提出解除劳动合同的，应提前30日以书面形式通知甲方。

本合同经甲乙双方签字(或盖章)后生效。本合同由甲乙双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日