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合同变更公司怎么处理

2024-03-07 09:40:21 | 合同样本网

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本文目录一览:

合同变更公司怎么处理

公司中途换公司签合同违法

法律分析:用人单位发生变更,发生合并或者分立等情况的。原劳动合同继续有效。用人单位出现不履行合同,违反劳动合同法相关规定的情况。可以向劳动主管部门举报。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》合同样本网

第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。

第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行

第七十九条 任何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报,县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。

第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

合同变更公司怎么处理

合同变更公司怎么处理

法律分析:公司变更也就是合同主体变更的,可以再次协商变更合同或者重新订立合同。合同的变更是合同内容的局部变更,是合同的非根本性变化合同变更只是对原合同关系的内容作某些修改和补充,而不是对合同内容的全部变更。如果合同内容已全部发生变化,则实际上已导致原合同关系的消灭,一个新合同的产生,并且对原合同关系所作出修改和补充的内容仅限于非要素内容,例如标的数量的增减、履行地点、履行时间、价款及结算方式的变更等等。

法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百四十三条 当事人协商一致,可以变更合同。

合同变更公司怎么处理

公司换公司签合同有赔偿吗

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法律分析:是否赔偿要看具体情况。原来的合同的甲方和重新签合同的甲方是否为不同的法人,或者是否是变更后的法人。如果是不同法人,合同不到期,要重新签订的话,正常应当先解除原劳动合同,并支付经济补偿金然后再重新签订新合同。如果签订新合同的时候未同时支付经济补偿金的话,你此前的工作年限应该是连续计算的。如果是变更后的法人,你愿意签订合同的话,可以视为合同的变更。拒绝签订的话,原合同继续履行,如果客观上无法继续履行,单位已经撤销了,那单位应支付你经济补偿金。

法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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