首页 > 劳动人事 > 正文

苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?

2023-08-28 05:50:07 | 合同样本网

苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?很多朋友对这方面很关心,合同样本网整理了相关文章,供大家参考,一起来看一下吧!

苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?

苏州园区劳动合同信息报送表是怎样的?

以下就是苏州园区 劳动合同 信息报送表的相关回答。一、归档责任 用人单位负责整理归档本单位员工的员工信息《登记表》(以下简称《登记表》),按规定向园区就业管理部门(园区人力资源管理服务中心、各街道人力资源和社会保障服务所)完整移交,不得延误、缺失、弄虚作假。 二、归档材料 1.员工签字、用人单位盖章的《登记表》原件1份(附表1); 2.《员工信息〈登记表〉移交清单》(附表2)2份(以下简称《移交清单》); 3.《苏州工业园区用人单位员工信息〈登记表〉归档花名册》1份(以下简称《花名册》)。 三、归档时间 1.为保证员工档案的完整,规范用人单位员工信息管理,建议用人单位在完成劳动合同网上报送后尽快完成《登记表》归档工作,以免出现遗漏。园区劳动保障信息系统将设置提醒功能及时提示用人单位。 2.用人单位每月新增员工少于100人的,按规定应在90天内完成移交工作。即用人单位应在网上劳动合同报送当月起的第三个月的10日之前的工作日(含10日),把前两个月全部新增员工的《登记表》整理后移交园区各就业管理窗口。 3.用人单位一个月内新增员工超过100人(含)的,应于次月10日之前的工作日(含10日)将上月全部新增员工的《登记表》整理后移交园区各就业管理窗口。 四、归档流程 1.员工入职时,由员工本人完整填写《登记表》,不得留空。本人签名后由用人单位核实并盖章确认。 2.用人单位进行网上合同报送。 3. 次月10日之前在网上报送系统内打印上月网上报送新增员工《花名册》,按照《花名册》的名单顺序将《登记表》排序整理。 4.用人单位填写《移交清单》一式两份,并加盖公章。 5.用人单位按本规定要求将《登记表》、《花名册》、《移交清单》等归档材料向园区各就业管理窗口移交。 6.园区各就业管理窗口现场审核用人单位提交的归档材料。对于符合归档条

苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?

园区劳动合同怎么查询

问题一:怎样查苏州园区劳动合同有没有解除,可以打电话咨询吗 可以拨打苏州社会保障电话0512-12333查询。劳动合同是否解除,用人单位有网上报送系统的,可以查到,劳动者本人也可以去园区社会保障局柜台查询。

根据《苏州工业园区劳动和社会保障局(公积金管理局)关于进一步加强劳动保障业务联动工作的通知》(苏园劳保〔2014〕14号)的文件规定,用人单位应当全面开展劳动合同网上报送,如有特殊情况,不能开展劳动合同网上报送的,应向劳动合同管理窗口申请。现将劳动合同网上报送操作流程说明如下:
一、开通材料
苏州工业园区劳动合同网上报送业务开通申请书、经办人身份证复印件、CA数字证书。
二、登录方式1、登陆苏州工业园区劳动和社会保障局网,进入网站服务大厅点击“单位业务”→“合同管理”输入用户名和密码进行激活。
2、首次登陆用户名:公积金代码;初始密码:组织机构代码(用人单位登陆成功后请及时更改密码)。
三、劳动合同报送方式
提交材料:无需提交
服务流程:
1、所有生产经营地在园区的用人单位应当自与劳动者订立、变更、恢复或者续签劳动合同之日起七个工作日内,进行劳动合同网上报送,由劳动合同管理窗口审核入库。审核通过后《劳动合同信息报送表》用人单位可自行打印。
2、所有生产经营地在园区的用人单位应当自与劳动者解除、终止或者中止劳动合同之日起十五日内,进行劳动合同网上报送,由劳动合同管理窗口审核入库。审核通过后《劳动合同信息报送表》用人单位可自行打印。
3、用人单位逾期未办理劳动合同网上报送的,携带相关资料至劳动合同管理窗口进行审核后,在窗口进行手工报送(所需材料参照预报送)。
4、生产经营地在园区独墅湖高教区的用人单位可至园区中小企业服务中心的窗口就近办理。
5、生产经营地在园区娄葑、斜塘、唯亭、胜浦街道的用人单位请至所在街道的人力资源和社会保障服务所办理。
苏州工业园区劳动和社保保障局
二○一五年四月十日

问题二:苏州园区怎么查询劳动合同是否解除. 劳动合同的解除,是劳动者和用人单位之间的事情。

问题三:苏州园区怎样查询自己的劳动合同有没有解除 可以去社保局查询劳动关系

问题四:苏州园区怎么查劳动合同有没解除 登陆园区公积金账号,当你看到自己的公积金被冻结,并显示可以去办理社保转移的时候,就表示劳动合同解除了

问题五:我在苏州园区上班 我想知道怎么查自己的劳动合同有没有解除,请高人指点一下 谢谢 1。自己有没有拿到离职证明?既然你提出这个问题,想必你不是正常离职,当然不会有离职证明。
2.用你的医保卡到能刷园区医保卡的药店试一下,如果还能刷,说明你还在职;如果不能刷,说明你已经解除劳动合同。
3.就像有人说的那样去原公司或者人力资源中心去问,当然也能得到答案,但是,这个方法,并不是你所考虑的。

问题六:怎么查吴江经济开发区劳动合同 wjhr/Other/OA/OASystemValidate.asp
吴江人力资源网社会保障和劳动合同查询

问题七:园区用人单位劳动合同信息报送表从什么地方可以下载? 1、一般劳动合同信息报送表,可以从当地人社局网站上能够下载到;
2、本人所在的人社局网站上,登陆进去之后,锭入”网站服务大厅“,点击“单位业务”,进行”合同管理“,然后按向导操作即可;
3、每个地方的网站操作可能不同,如果不会操作,可以咨询当地12333社会保障热线。

问题八:苏州园区没交社保没有劳动合同有没解除怎么查 登陆园区公积金账号,当你看到自己的公积金被冻结,并显示可以去办理社保转移的时候,就表示劳动合同解除了

问题九:请问苏州这边 怎么查询劳动合同签在什么公司吗??求大神,原公司去了说没有 请问可以去那里查询? 劳动合同是一式两份的,你查一下手上的功同不就知道了吗?
没有合同的话,可以带身份证去查一下社保目前挂靠在哪里公司购买,合同就是这家公司。

问题十:苏州工业园区劳动合同怎么办理解除 双方自愿或者合同到期

苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?合同样本网

苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?

合同样本网(https://www.linhetong.com)小编还为大家带来苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?的相关内容。

一般需要提供
身份证、 毕业证书、学位证书 □
4. 职称资格证书 □
5. 暂住证 □
6. 审检证 □
7. 务工证 □
8. 体检表 □
9. 二寸半身照片 张 □
劳动合同一般都采用劳动局的标准版本
备案非强制性
劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;

以上就是合同样本网为大家带来的苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?,希望能帮助到大家!更多相关文章关注合同样本网:www.linhetong.com

免责声明:文章内容来自网络,如有侵权请及时联系删除。
与“苏州园区劳动合同示范文本 苏州高新区私企与员工签订劳动合同要有哪些手续?”相关推荐
苏州园区解除劳动合同范文 解除劳动合同协议书范文示例
苏州园区解除劳动合同范文 解除劳动合同协议书范文示例

解除劳动合同协议书范文示例在不断进步的时代,协议书使用的频率越来越高,协议书的签订是双方或数方之间权利义务的最好规范。写协议书需要注意哪些问题呢?下面是我为大家收集的解除劳动合同协议书范文示例5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。解除劳动合同协议书范文示例1甲方(用人单位名称):______________乙方:___________性别:_____

2023-08-23 05:10:23
劳动合同续签表范文 员工续签劳动合同范文需要包含哪些内容?
劳动合同续签表范文 员工续签劳动合同范文需要包含哪些内容?

员工续签劳动合同范文需要包含哪些内容?员工续签劳动合同范文需要包含哪些内容?对于员工续签劳动合同范文格式没有统一的要求,基本上里面要包括以下内容:首先要说明是双方协商同意续签、原合同的签订日期、续签合同的类型、有效期、起止时间,有薪资、福利、股权变更的,也可以标注下续签合同后的最新信息,最后双方签字盖章,各执一份。员工续签合同范本一经甲、乙双方协商一致,同意续订_________年_____

2023-08-14 17:54:39
私企员工劳动合同范文 公司与员工的劳动合同范文
私企员工劳动合同范文 公司与员工的劳动合同范文

劳动合同范本通用版【5篇】企业与被招用的工人签订劳动合同时,必须遵守国家政策和法规的规定,坚持平等自愿和协商一致的原则。下面是我为大家整理的劳动合同范本,仅供参考,更多劳动合同范本通用版点击“劳动合同”查看。劳动合同范本通用版1甲方:______________乙方:______________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙

2023-08-14 22:50:08
劳动合同续签范文在哪里有 员工续签劳动合同申请书
劳动合同续签范文在哪里有 员工续签劳动合同申请书

劳动合同到期续签申请怎么写1)申请内容。开篇就要向领导、组织提出申请什么。要开门见山,直接了当,不含糊其词。2)申请原因。为什么申请,也就是说明申请书的目的、意义及自己对申请事项的认识。3)决心和要求。最后进一步表明自己的决心、态度和要求,以便组织了解写申请书人的认识和情况,应写得具体、详细、诚恳有分寸,语言要朴实准确,简洁明了。4)结语。申请书可以有结语也可没有

2023-08-27 22:52:29
公司员工签订劳动合同范文 公司与员工的劳动合同范文
公司员工签订劳动合同范文 公司与员工的劳动合同范文

公司员工劳动合同协议实用(5篇)在劳动合同履行过程中,劳动者进入工作场所,在用人单位的管理、指挥和监督下从事劳动,完成工作任务。下面是我为大家整理的关于公司员工劳动合同协议实用,希望对你有所帮助!更多合同范本点击“用人合同”查看。公司员工劳动合同协议实用1甲方:x有限公司乙方:居民身份证号码:甲、乙双方根据有关法律、法规的规定,在平等自愿,协商一致

2023-08-09 01:33:14
四川省新劳动合同示范文本 企业员工劳动合同书标准范本
四川省新劳动合同示范文本 企业员工劳动合同书标准范本

新员工劳动合同范本新员工劳动合同范本(5篇)合同是可以保护自身利益的,人们越来越相信法律,法律越来越完善,很多场合离不开合同协议书的影子。以下是我整理的新员工劳动合同范本,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。新员工劳动合同范本篇1甲方(用人单位):__________法定代表人(主要负责人):_________住所:_________联系人:_______

2023-09-05 00:35:36
通知范文签订劳动合同 签订劳动合同通知书需要注意哪些问题
通知范文签订劳动合同 签订劳动合同通知书需要注意哪些问题

签订劳动合同通知书需要注意哪些问题一、签订劳动合同通知书的主要内容签订劳动合同通知书的主要内容应包括:劳动者姓名、入职日期、通知日期、签订劳动方式等。二、签订劳动合同通知书模板(劳动者):本单位决定与你订立劳动合同。请你在收到本通知后于年月日前到部门,按照《劳动合同法》有关规定,协商订立劳动合同.逾期不签订,本单位将与你终止劳动关系。单位(盖章):年月

2023-08-14 12:03:58
发布劳动合同示范文本 企业员工劳动合同书范本
发布劳动合同示范文本 企业员工劳动合同书范本

一页纸的劳动合同范本(5篇)合同或协议一般只是名称、叫法的不同。只要不违反法律和道德风俗,当事人可以任意约定合同或协议的名称、内容、形式,都是有效的。下面是我为大家整理的一页纸的劳动合同范本,仅供参考,更多一页纸的劳动合同范本点击“劳动合同”查看。一页纸的劳动合同范本1甲方:乙方:甲、乙双方通过见面、双向选择,经双方自愿、平等协商,达成如下就业意向协议:

2023-08-20 03:52:12